Le métier de DevOps est un poste clé dans le domaine de l’informatique. Il s’agit d’un professionnel qui assure la coordination entre les équipes de développement et les équipes d’exploitation. Le DevOps est chargé de mettre en place des outils et des processus pour automatiser les tâches de déploiement, de configuration et de gestion des infrastructures informatiques. Il est également responsable de la surveillance et de la maintenance des systèmes en production. Le DevOps doit avoir une bonne connaissance des technologies de l’information, ainsi que des compétences en communication et en gestion de projet. Ce métier est en constante évolution et offre de nombreuses opportunités de carrière.
Les métiers de l'IMERIR
Développement
DevOps
- Fiche métier mise à jour le 11 avril 2023
EN BREF
| Niveau d’études : | Bac+2 à Bac+5 |
| Bac conseillé : | Bac S, STI2D, STMG, STI2A, STL |
| Employabilité : | Très élevée |
| Salaire débutant : | Entre 30 000 et 40 000 euros brut annuel |
| Salaire confirmé : | Entre 50 000 et 70 000 euros brut annuel |
| Mobilité : | Peu de déplacements professionnels |
| Langages utilisés : | Python, Java, Ruby, Bash, Perl, PowerShell, etc. |
SOMMAIRE
Qu'est ce qu'un DevOps ?
Le métier de DevOps est un métier en pleine expansion dans le domaine de l’informatique. Il s’agit d’un poste qui allie les compétences techniques d’un développeur et les compétences opérationnelles d’un administrateur système. Le DevOps est chargé de mettre en place et de maintenir une infrastructure informatique efficace et performante pour les applications et les services en ligne.
Le DevOps est responsable de la mise en place de processus d’automatisation pour faciliter le déploiement et la gestion des applications. Il travaille en étroite collaboration avec les développeurs pour s’assurer que les applications sont développées de manière à être facilement déployées et gérées. Il est également responsable de la surveillance et de la maintenance de l’infrastructure informatique pour garantir une disponibilité maximale des services.
Le DevOps doit avoir une connaissance approfondie des outils et des technologies utilisés dans le développement et l’administration système. Il doit également être capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les développeurs, les administrateurs système et les autres membres de l’équipe.
En résumé, le métier de DevOps est un métier passionnant qui offre de nombreuses opportunités de carrière dans le domaine de l’informatique. Les compétences techniques et opérationnelles sont essentielles pour réussir dans ce métier en constante évolution.
Le DevOps est responsable de la mise en place de processus d’automatisation pour faciliter le déploiement et la gestion des applications. Il travaille en étroite collaboration avec les développeurs pour s’assurer que les applications sont développées de manière à être facilement déployées et gérées. Il est également responsable de la surveillance et de la maintenance de l’infrastructure informatique pour garantir une disponibilité maximale des services.
Le DevOps doit avoir une connaissance approfondie des outils et des technologies utilisés dans le développement et l’administration système. Il doit également être capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les développeurs, les administrateurs système et les autres membres de l’équipe.
En résumé, le métier de DevOps est un métier passionnant qui offre de nombreuses opportunités de carrière dans le domaine de l’informatique. Les compétences techniques et opérationnelles sont essentielles pour réussir dans ce métier en constante évolution.
LES MISSIONS D'UN DevOps
Les missions d’un DevOps
Le DevOps est un professionnel de l’informatique qui a pour mission de faciliter la collaboration entre les équipes de développement et d’exploitation. Il est chargé de mettre en place des processus et des outils pour automatiser les tâches de déploiement, de test et de maintenance des applications.
Le DevOps travaille en étroite collaboration avec les développeurs, les administrateurs système et les ingénieurs réseau pour assurer la disponibilité et la performance des applications. Il est responsable de la mise en place de l’infrastructure nécessaire pour le déploiement des applications, ainsi que de la surveillance et de la gestion des environnements de production.
Le DevOps est également chargé de la gestion des versions des applications et de la coordination des mises à jour. Il doit s’assurer que les modifications apportées aux applications sont testées et validées avant d’être déployées en production.
Enfin, le DevOps est responsable de la sécurité des applications et des données. Il doit mettre en place des mesures de sécurité pour protéger les applications contre les attaques externes et les failles de sécurité internes.
En résumé, les missions d’un DevOps sont :
– Faciliter la collaboration entre les équipes de développement et d’exploitation
– Mettre en place des processus et des outils pour automatiser les tâches de déploiement, de test et de maintenance des applications
– Assurer la disponibilité et la performance des applications
– Gérer les versions des applications et coordonner les mises à jour
– Garantir la sécurité des applications et des données.
Le DevOps est un professionnel de l’informatique qui a pour mission de faciliter la collaboration entre les équipes de développement et d’exploitation. Il est chargé de mettre en place des processus et des outils pour automatiser les tâches de déploiement, de test et de maintenance des applications.
Le DevOps travaille en étroite collaboration avec les développeurs, les administrateurs système et les ingénieurs réseau pour assurer la disponibilité et la performance des applications. Il est responsable de la mise en place de l’infrastructure nécessaire pour le déploiement des applications, ainsi que de la surveillance et de la gestion des environnements de production.
Le DevOps est également chargé de la gestion des versions des applications et de la coordination des mises à jour. Il doit s’assurer que les modifications apportées aux applications sont testées et validées avant d’être déployées en production.
Enfin, le DevOps est responsable de la sécurité des applications et des données. Il doit mettre en place des mesures de sécurité pour protéger les applications contre les attaques externes et les failles de sécurité internes.
En résumé, les missions d’un DevOps sont :
– Faciliter la collaboration entre les équipes de développement et d’exploitation
– Mettre en place des processus et des outils pour automatiser les tâches de déploiement, de test et de maintenance des applications
– Assurer la disponibilité et la performance des applications
– Gérer les versions des applications et coordonner les mises à jour
– Garantir la sécurité des applications et des données.
QUELLES SONT LES COMPÉTENCES D'UN DevOps
Compétences d’un DevOps
Le métier de DevOps est un métier qui demande des compétences techniques pointues, mais également des compétences relationnelles et organisationnelles. Voici les compétences hard skills et soft skills nécessaires pour devenir un bon DevOps :
Hard skills :
– Maîtrise des outils de gestion de configuration tels que Ansible, Chef, Puppet, SaltStack, etc.
– Connaissance des outils de déploiement et d’orchestration tels que Kubernetes, Docker, Mesos, etc.
– Connaissance des langages de programmation tels que Python, Ruby, Java, etc.
– Maîtrise des outils de monitoring et de supervision tels que Nagios, Zabbix, Prometheus, etc.
– Connaissance des systèmes d’exploitation tels que Linux, Unix, Windows, etc.
– Connaissance des outils de virtualisation tels que VMware, VirtualBox, etc.
Soft skills :
– Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements (développement, opérations, sécurité, etc.).
– Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les membres de l’équipe et les parties prenantes.
– Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
– Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
– Capacité à s’adapter rapidement aux changements et à l’évolution des technologies.
– Capacité à être autonome et à prendre des initiatives.
En résumé, un bon DevOps doit avoir des compétences techniques pointues, mais également des compétences relationnelles et organisationnelles. Il doit être capable de travailler en équipe, de communiquer efficacement, de résoudre les problèmes rapidement et de s’adapter aux changements.
Le métier de DevOps est un métier qui demande des compétences techniques pointues, mais également des compétences relationnelles et organisationnelles. Voici les compétences hard skills et soft skills nécessaires pour devenir un bon DevOps :
Hard skills :
– Maîtrise des outils de gestion de configuration tels que Ansible, Chef, Puppet, SaltStack, etc.
– Connaissance des outils de déploiement et d’orchestration tels que Kubernetes, Docker, Mesos, etc.
– Connaissance des langages de programmation tels que Python, Ruby, Java, etc.
– Maîtrise des outils de monitoring et de supervision tels que Nagios, Zabbix, Prometheus, etc.
– Connaissance des systèmes d’exploitation tels que Linux, Unix, Windows, etc.
– Connaissance des outils de virtualisation tels que VMware, VirtualBox, etc.
Soft skills :
– Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements (développement, opérations, sécurité, etc.).
– Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les membres de l’équipe et les parties prenantes.
– Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
– Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
– Capacité à s’adapter rapidement aux changements et à l’évolution des technologies.
– Capacité à être autonome et à prendre des initiatives.
En résumé, un bon DevOps doit avoir des compétences techniques pointues, mais également des compétences relationnelles et organisationnelles. Il doit être capable de travailler en équipe, de communiquer efficacement, de résoudre les problèmes rapidement et de s’adapter aux changements.
QUELLES SONT LES QUALITÉS D'UN DevOps
Qualités d’un DevOps :
Le DevOps est un professionnel qui doit posséder un certain nombre de qualités pour réussir dans son métier. Voici les principales qualités que doit avoir un DevOps :
1. La curiosité : le DevOps doit être curieux et avoir une soif de connaissances. Il doit être capable de comprendre les différentes technologies utilisées dans le développement et l’exploitation des applications.
2. La rigueur : le DevOps doit être rigoureux dans son travail. Il doit être capable de suivre des processus stricts pour garantir la qualité et la sécurité des applications.
3. La communication : le DevOps doit être capable de communiquer efficacement avec les différents membres de l’équipe de développement et d’exploitation. Il doit être capable de comprendre les besoins de chacun et de trouver des solutions pour répondre à ces besoins.
4. La résolution de problèmes : le DevOps doit être capable de résoudre rapidement les problèmes qui surviennent dans le développement et l’exploitation des applications. Il doit être capable de trouver des solutions efficaces pour minimiser les temps d’arrêt et les perturbations.
5. La créativité : le DevOps doit être créatif et être capable de trouver des solutions innovantes pour améliorer les processus de développement et d’exploitation des applications.
6. La flexibilité : le DevOps doit être flexible et être capable de s’adapter aux changements rapides dans les technologies et les processus de développement et d’exploitation des applications.
En résumé, le DevOps doit être un professionnel curieux, rigoureux, communicatif, résolveur de problèmes, créatif et flexible pour réussir dans son métier.
Le DevOps est un professionnel qui doit posséder un certain nombre de qualités pour réussir dans son métier. Voici les principales qualités que doit avoir un DevOps :
1. La curiosité : le DevOps doit être curieux et avoir une soif de connaissances. Il doit être capable de comprendre les différentes technologies utilisées dans le développement et l’exploitation des applications.
2. La rigueur : le DevOps doit être rigoureux dans son travail. Il doit être capable de suivre des processus stricts pour garantir la qualité et la sécurité des applications.
3. La communication : le DevOps doit être capable de communiquer efficacement avec les différents membres de l’équipe de développement et d’exploitation. Il doit être capable de comprendre les besoins de chacun et de trouver des solutions pour répondre à ces besoins.
4. La résolution de problèmes : le DevOps doit être capable de résoudre rapidement les problèmes qui surviennent dans le développement et l’exploitation des applications. Il doit être capable de trouver des solutions efficaces pour minimiser les temps d’arrêt et les perturbations.
5. La créativité : le DevOps doit être créatif et être capable de trouver des solutions innovantes pour améliorer les processus de développement et d’exploitation des applications.
6. La flexibilité : le DevOps doit être flexible et être capable de s’adapter aux changements rapides dans les technologies et les processus de développement et d’exploitation des applications.
En résumé, le DevOps doit être un professionnel curieux, rigoureux, communicatif, résolveur de problèmes, créatif et flexible pour réussir dans son métier.
ÉTUDES ET FORMATIONS
L’IMERIR, une école d’informatique de renom située dans la ville de Perpignan, en France. Depuis plus de 42 ans, notre école s’engage à former les futurs professionnels de l’informatique en leur offrant des programmes de formation de qualité, dispensés par des enseignants passionnés et expérimentés.
L’IMERIR propose des programmes de formation en informatique du BAC+2 au BAC+5, décernés par le Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM). Ces formations sont conçues pour répondre aux besoins du marché du travail et couvrent une grande variété de spécialisations.
95% Taux de réussite
46 enseignants
80% d'embauche
300 entreprises partenaires
2000 ancien Imériens
NOS FORMATIONS CNAM
SALAIRE : DevOps
Les salaires pour le métier de DevOps en France varient en fonction de l’expérience et des compétences du professionnel. En moyenne, un DevOps junior peut gagner entre 35 000 et 45 000 euros brut par an, tandis qu’un DevOps senior peut gagner entre 60 000 et 80 000 euros brut par an.
À l’international, les salaires pour les DevOps peuvent varier considérablement en fonction du pays et de la région. Aux États-Unis, par exemple, les salaires pour les DevOps sont généralement plus élevés qu’en France, avec une fourchette allant de 80 000 à 150 000 dollars par an. En Asie, les salaires pour les DevOps peuvent être plus bas, avec une fourchette allant de 30 000 à 60 000 dollars par an.
À l’international, les salaires pour les DevOps peuvent varier considérablement en fonction du pays et de la région. Aux États-Unis, par exemple, les salaires pour les DevOps sont généralement plus élevés qu’en France, avec une fourchette allant de 80 000 à 150 000 dollars par an. En Asie, les salaires pour les DevOps peuvent être plus bas, avec une fourchette allant de 30 000 à 60 000 dollars par an.
| Expérience | Salaire mensuel | Salaire annuel |
|---|---|---|
| 0-2 ans | 2 500€ – 3 500€ | 30 000€ – 42 000€ |
| 2-5 ans | 3 500€ – 4 500€ | 42 000€ – 54 000€ |
| 5-10 ans | 4 500€ – 6 000€ | 54 000€ – 72 000€ |
| +10 ans | 6 000€ – 8 000€ | 72 000€ – 96 000€ |
DANS QUEL SECTEUR TRAVAILLER ?
Le métier de DevOps est très polyvalent et peut être exercé dans différents secteurs d’activité. En effet, les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs ont besoin de professionnels capables de gérer l’ensemble du cycle de vie des applications, de la conception à la mise en production en passant par le développement et les tests.
Les secteurs les plus courants dans lesquels travaillent les DevOps sont les suivants :
– Les entreprises de services informatiques (ESN) : ces entreprises proposent des services de conseil, de développement et de maintenance informatique à leurs clients. Les DevOps y sont très recherchés pour leur expertise en matière de gestion de projets et de développement logiciel.
– Les éditeurs de logiciels : ces entreprises conçoivent et développent des logiciels destinés à des clients professionnels ou grand public. Les DevOps y sont chargés de la mise en production des applications et de leur maintenance.
– Les entreprises du secteur bancaire et financier : ces entreprises ont des besoins très spécifiques en matière de sécurité et de fiabilité des applications. Les DevOps y sont chargés de la mise en place de processus de développement et de déploiement sécurisés.
– Les entreprises du secteur de la santé : ces entreprises ont des besoins très spécifiques en matière de confidentialité et de sécurité des données. Les DevOps y sont chargés de la mise en place de processus de développement et de déploiement conformes aux normes en vigueur.
Voici quelques exemples d’entreprises qui embauchent des DevOps :
– Grandes entreprises : Amazon, Google, Microsoft, IBM, Orange, Société Générale, BNP Paribas, Airbus, Thales, etc.
– PME : Octo Technology, Zenika, Xebia, SFEIR, etc.
– Sociétés spécialisées : Devoteam, Altran, Capgemini, Accenture, etc.
Pour trouver des offres d’emploi spécifiquement pour ce poste, voici quelques sites web à consulter :
– Indeed : https://www.indeed.fr/DevOps-emplois
– LinkedIn : https://www.linkedin.com/jobs/devops-jobs
– Monster : https://www.monster.fr/emploi/q-devops-emploi.aspx
– JobTeaser : https://www.jobteaser.com/fr/emploi/devops
Les secteurs les plus courants dans lesquels travaillent les DevOps sont les suivants :
– Les entreprises de services informatiques (ESN) : ces entreprises proposent des services de conseil, de développement et de maintenance informatique à leurs clients. Les DevOps y sont très recherchés pour leur expertise en matière de gestion de projets et de développement logiciel.
– Les éditeurs de logiciels : ces entreprises conçoivent et développent des logiciels destinés à des clients professionnels ou grand public. Les DevOps y sont chargés de la mise en production des applications et de leur maintenance.
– Les entreprises du secteur bancaire et financier : ces entreprises ont des besoins très spécifiques en matière de sécurité et de fiabilité des applications. Les DevOps y sont chargés de la mise en place de processus de développement et de déploiement sécurisés.
– Les entreprises du secteur de la santé : ces entreprises ont des besoins très spécifiques en matière de confidentialité et de sécurité des données. Les DevOps y sont chargés de la mise en place de processus de développement et de déploiement conformes aux normes en vigueur.
Voici quelques exemples d’entreprises qui embauchent des DevOps :
– Grandes entreprises : Amazon, Google, Microsoft, IBM, Orange, Société Générale, BNP Paribas, Airbus, Thales, etc.
– PME : Octo Technology, Zenika, Xebia, SFEIR, etc.
– Sociétés spécialisées : Devoteam, Altran, Capgemini, Accenture, etc.
Pour trouver des offres d’emploi spécifiquement pour ce poste, voici quelques sites web à consulter :
– Indeed : https://www.indeed.fr/DevOps-emplois
– LinkedIn : https://www.linkedin.com/jobs/devops-jobs
– Monster : https://www.monster.fr/emploi/q-devops-emploi.aspx
– JobTeaser : https://www.jobteaser.com/fr/emploi/devops
ÉVOLUTION DE CARRIÈRE
Les évolutions possibles de carrière pour le métier de DevOps sont nombreuses et variées. En effet, ce métier est en constante évolution et offre de nombreuses opportunités de développement professionnel.
Tout d’abord, un DevOps peut évoluer vers un poste de responsable de l’infrastructure et des opérations. Dans ce rôle, il sera responsable de la gestion de l’ensemble de l’infrastructure informatique de l’entreprise, ainsi que de la supervision des opérations quotidiennes.
Un DevOps peut également évoluer vers un poste de responsable de la sécurité informatique. Dans ce rôle, il sera responsable de la sécurité de l’ensemble des systèmes informatiques de l’entreprise, ainsi que de la mise en place de politiques de sécurité efficaces.
En outre, un DevOps peut également évoluer vers un poste de responsable de la qualité logicielle. Dans ce rôle, il sera responsable de la mise en place de processus de test et de validation de la qualité des logiciels développés par l’entreprise.
Enfin, un DevOps peut également évoluer vers un poste de consultant en informatique. Dans ce rôle, il sera responsable de conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière de développement et de gestion de l’infrastructure informatique.
En somme, les évolutions possibles de carrière pour un DevOps sont nombreuses et variées. Il est important de se tenir informé des dernières tendances et technologies en matière de développement et de gestion de l’infrastructure informatique afin de rester compétitif sur le marché du travail.
Tout d’abord, un DevOps peut évoluer vers un poste de responsable de l’infrastructure et des opérations. Dans ce rôle, il sera responsable de la gestion de l’ensemble de l’infrastructure informatique de l’entreprise, ainsi que de la supervision des opérations quotidiennes.
Un DevOps peut également évoluer vers un poste de responsable de la sécurité informatique. Dans ce rôle, il sera responsable de la sécurité de l’ensemble des systèmes informatiques de l’entreprise, ainsi que de la mise en place de politiques de sécurité efficaces.
En outre, un DevOps peut également évoluer vers un poste de responsable de la qualité logicielle. Dans ce rôle, il sera responsable de la mise en place de processus de test et de validation de la qualité des logiciels développés par l’entreprise.
Enfin, un DevOps peut également évoluer vers un poste de consultant en informatique. Dans ce rôle, il sera responsable de conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière de développement et de gestion de l’infrastructure informatique.
En somme, les évolutions possibles de carrière pour un DevOps sont nombreuses et variées. Il est important de se tenir informé des dernières tendances et technologies en matière de développement et de gestion de l’infrastructure informatique afin de rester compétitif sur le marché du travail.
QUESTIONS FRÉQUENTES
1. Qu’est-ce que le métier de DevOps ?
Le métier de DevOps est une combinaison de développement logiciel et d’opérations informatiques. Les professionnels de DevOps travaillent à la fois sur la création de logiciels et sur la gestion de leur déploiement et de leur maintenance.
2. Quelles sont les compétences nécessaires pour devenir DevOps ?
Les compétences nécessaires pour devenir DevOps incluent une connaissance approfondie des systèmes d’exploitation, des langages de programmation, des outils de gestion de configuration et des méthodologies de développement agile. Il est également important d’avoir de bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.
3. Quel est le salaire moyen d’un DevOps ?
Le salaire moyen d’un DevOps varie en fonction de l’expérience, de la localisation et de l’entreprise pour laquelle il travaille. En général, les salaires pour les professionnels de DevOps sont assez élevés, avec une moyenne de 80 000 à 120 000 euros par an.
4. Quelles sont les perspectives d’emploi pour les professionnels de DevOps ?
Les perspectives d’emploi pour les professionnels de DevOps sont très bonnes, car de plus en plus d’entreprises cherchent à intégrer des pratiques DevOps dans leur processus de développement logiciel. Les professionnels de DevOps sont également très recherchés dans les entreprises de technologie et de services informatiques.
5. Quels sont les avantages de travailler en tant que DevOps ?
Les avantages de travailler en tant que DevOps incluent une grande variété de tâches et de projets, une forte demande sur le marché de l’emploi, des salaires élevés et la possibilité de travailler avec des technologies de pointe. Les professionnels de DevOps ont également la satisfaction de savoir qu’ils contribuent à la création de logiciels de haute qualité et à la satisfaction des clients.
Le métier de DevOps est une combinaison de développement logiciel et d’opérations informatiques. Les professionnels de DevOps travaillent à la fois sur la création de logiciels et sur la gestion de leur déploiement et de leur maintenance.
2. Quelles sont les compétences nécessaires pour devenir DevOps ?
Les compétences nécessaires pour devenir DevOps incluent une connaissance approfondie des systèmes d’exploitation, des langages de programmation, des outils de gestion de configuration et des méthodologies de développement agile. Il est également important d’avoir de bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.
3. Quel est le salaire moyen d’un DevOps ?
Le salaire moyen d’un DevOps varie en fonction de l’expérience, de la localisation et de l’entreprise pour laquelle il travaille. En général, les salaires pour les professionnels de DevOps sont assez élevés, avec une moyenne de 80 000 à 120 000 euros par an.
4. Quelles sont les perspectives d’emploi pour les professionnels de DevOps ?
Les perspectives d’emploi pour les professionnels de DevOps sont très bonnes, car de plus en plus d’entreprises cherchent à intégrer des pratiques DevOps dans leur processus de développement logiciel. Les professionnels de DevOps sont également très recherchés dans les entreprises de technologie et de services informatiques.
5. Quels sont les avantages de travailler en tant que DevOps ?
Les avantages de travailler en tant que DevOps incluent une grande variété de tâches et de projets, une forte demande sur le marché de l’emploi, des salaires élevés et la possibilité de travailler avec des technologies de pointe. Les professionnels de DevOps ont également la satisfaction de savoir qu’ils contribuent à la création de logiciels de haute qualité et à la satisfaction des clients.
